Arbeidsvoorwaarden bij de gemeente Dalfsen

De gemeente Dalfsen biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden. Hieronder vind je een overzicht van wat je kunt verwachten. 

Verlof

  • Basisverlof: Bij een fulltime dienstverband (36 uur) ontvang je 194,4 uur verlof per jaar: 
    • 144 uur wettelijk verlof 
    • 50,4 uur bovenwettelijk verlof 
  • Aanvullende mogelijkheden: 
    • Betaald en onbetaald ouderschapsverlof 
    • Geboorteverlof 
    • Extra verlofuren kopen via het Individueel Keuzebudget (maximaal 187 uur per jaar bij een fulltime dienstverband) 

Individueel KeuzeBudget (IKB)

Je ontvangt een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris, bestaande uit:

  • 8% vakantiegeld
  • 6,75% eindejaarsuitkering
  • 1,5% levensloopbijdrage
  • 0,8% voormalige verlofuren

Jouw keuze: Bepaal zelf hoe je dit budget inzet:

  • Maandelijkse uitbetaling of eenmalig aan het eind van het jaar
  • Financiering van studie, vakbondscontributie of andere doeleinden

Verzekeringen

  • Korting op aanvullende zorgverzekeringen bij IZA, CZ of Menzis
  • Tegemoetkoming in zorgpremie:
    • € 168 per jaar (bij salarisschaal hoger dan schaal 6)
    • € 296 per jaar (bij salarisschaal tot en met schaal 6)
  • Collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis

Ontwikkeling

  • Ruime mogelijkheden voor functionele en persoonlijke ontwikkeling via o.a. de Dalfsen Online Leren Academie
  • Diverse workshop, cursus en trainingsaanbod via Talentenregio

Pensioen

  • Aanmelding bij pensioenfonds ABP (verdeling premie werknemer 30% werkgever 70%)
  • Waardeoverdracht mogelijk

Overige voordelen

  • Actieve Personeelsvereniging met leuke activiteiten
  • Voorzieningen zoals een laptop en telefoon
  • Mogelijkheid tot thuiswerken